La reforma del modelo de gestión institucional como instrumento para la garantía de la sostenibilidad del sistema de seguridad social. La creación de la agencia estatal de la administración de la Seguridad Social

  1. Villar Cañada, Isabel María 1
  1. 1 Universidad de Jaén
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    Universidad de Jaén

    Jaén, España

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Journal:
Revista de derecho de la seguridad social. Laborum

ISSN: 2386-7191

Year of publication: 2022

Issue: 33

Pages: 63-80

Type: Article

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Abstract

The reform of the institutional management model of our social security system has been under consideration for decades. Law 27/2011 authorized the Government to create the State Social Security Agency, which would replace most of the current management entities and common services, in order to carry out the management and other acts of effective implementation of the system. However, several reasons, mainly the lack of political and social interest, have determined that, to date, this unification of a management model has not been undertaken, undoubtedly, a rethinking that responds to the current needs and demands of citizens and that is essential as a means to contribute to guaranteeing the sustainability of the social security systemAfter more than eleven years, Law 21/2021, of December 28, again contemplates the creation of the State Social Security Agency. Pending whether, finally, it is carried out, there are several challenges to be met by the new management entity if the objective pursued by the reform is to be achieved, which is none other than improving the effectiveness, efficiency and quality of the management activity.

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