El Liderazgo para la Mejora Escolar y la Justicia Social. Un Estudio de Caso sobre un Centro de Educación Secundaria Obligatoria

  1. Estefanía Martínez-Valdivia 1
  2. Inmaculada García-Martínez 2
  3. María Lina Higueras-Rodríguez 2
  1. 1 Universidad de Jaén
    info

    Universidad de Jaén

    Jaén, España

    ROR https://ror.org/0122p5f64

  2. 2 Universidad de Granada
    info

    Universidad de Granada

    Granada, España

    ROR https://ror.org/04njjy449

Revista:
REICE: Revista Iberoamericana sobre Calidad, Eficacia y Cambio en Educación

ISSN: 1696-4713

Año de publicación: 2018

Volumen: 16

Número: 1

Páginas: 35-51

Tipo: Artículo

DOI: 10.15366/REICE2018.16.1.003 DIALNET GOOGLE SCHOLAR lock_openAcceso abierto editor

Otras publicaciones en: REICE: Revista Iberoamericana sobre Calidad, Eficacia y Cambio en Educación

Resumen

Esta investigación es un estudio de caso de un centro de Educación Secundaria Obligatoria, se persigue el mismo objetivo que el proyecto del que forma parte, que es: conocer las prácticas exitosas de liderazgo para la mejora de los resultados académicos. Se ha utilizado el estudio de caso como metodología y la entrevista y la revisión de documentos como instrumentos de investigación. Los resultados obtenidos resaltan las características y estrategias exitosas de liderazgo para conseguir buenos resultados académicos aun siendo un centro con unas características no demasiado favorecedoras. Los resultados indican que el director desarrolla un liderazgo distribuido y participativo, subrayando las características relacionadas con su carácter, formación, capacidad de mejora, de conseguir desarrollar un ambiente favorable hacia el trabajo tanto para el alumnado como el profesorado, el compartir una visión clara y para ello trabajar de un modo conjunto con la comunidad educativa (alumnado, profesorado, familias, etc.). Las conclusiones obtenidas están relacionadas con los resultados del proyecto ISSPP, relativas a: la personalización de la experiencia de aprendizaje, el trabajo colaborativo de los docentes, la retroalimentación de la comunidad educativa para la mejora de la escuela, entre otras.

Referencias bibliográficas

  • AGAVE. (2014). Indicadores homologados para la autoevaluación de centros que imparten educación secundaria. Sevilla: Consejería de Educación, Cultura y Deporte.
  • Bardín, L. (2002). Análisis de contenido. Madrid: Akal.
  • Beauchamp, L. y Parsons, J. (2014). Liderazgo instructivo en Alberta: Hallazgos de la investigación en cinco escuelas altamente eficaces. REICE. Revista Iberoamericana sobre Calidad, Eficacia y Cambio en Educación, 12(4e), 89-98.
  • Bolívar, A. (2010). Liderazgo para el aprendizaje. Organización y Gestión Educativa. Revista del Fórum Europeo de Administradores de la Educación, 7(1), 1-6.
  • Bolívar, A. (2014). Building school capacity: Shared leadership and professional learning communities. A research proposal. International Journal of Educational Leadership and Management, 2(2), 147-175.
  • Cohen, L. y Manión, L. (1990). Métodos de investigación educativa. Madrid: La Muralla. Day, C. (2015). International successful school principals project (ISSPP): Multi-perspective research on school principals. Nottingham: University of Nottingham.
  • Day, C. Harris, A. Hadfield M. Tolley, H. y Beresford, J. (2000). Leading schools in times of change. Milton Keynes: Open University Press.
  • Day, C., Sammons, P., Hopkins, D., Harris, A., Leithwood, K., Gu, Q. y Brown, E. (2010). 10 strong claims about successful school leadership. Nottingham: National College for Teaching and Leadership.
  • Day, C., Sammons, P., Leithwood, K., Hopkins, D., Gu, Q., Brown, E. y Ahtaridou, E. (2011). Successful school leadership: Linking with learning and achievement. Maidenhead: McGraw Hill Open University Press.
  • Gronn, P. (2002). Distributed leadership. En K. Leithwood y P. Halliger (Eds.). Second international handbook of educational leadership and administration (pp. 653-696). Dordrecht: Kluwer Academic Publishers. https://doi.org/10.1007/978-94-010-0375-9_23
  • Hallinger, P. y Heck R. H. (2014). Liderazgo colaborativo y mejora escolar: Comprendiendo el impacto sobre la capacidad de la escuela y el aprendizaje de los estudiantes. REICE. Revista Iberoamericana sobre Calidad, Eficacia y Cambio en Educación, 12(4e), 71-88.
  • Harris, A. (2009). Distributed leadership: What we know? En A. Harris (Ed.), Distributed leaders. Different perspectives (pp. 11-25). Londres: Springer. https://doi.org/10.1007/978-1-4020-9737-9
  • Hopkins, D. (2013). Exploding the myths of school reform. Victoria: Centre for Strategic Education.
  • Hopkins, D., Ainscow, M. y West, M. (1994). School improvement in an era of change. Londres: EPPI.
  • Leithwood, K. y Riehl, C. (2009) ¿Qué sabemos sobre el liderazgo educativo? En K. Leithwood (Coord.), ¿Cómo liderar nuestras escuelas? Aportes desde la investigación (pp.17-34). Santiago de Chile: Área de Educación Fundación Chile.
  • Leithwood, K., Day, C., Sammons, P., Harris, A. y Hopkins, D. (2006). Seven strong claims about successful school leadership. Nottingham: National College of School Leadership.
  • Leithwood, K., Harris, A. y Hopkins, D. (2008) Seven strong claims about successful school leadership. School Leadership & Management, 28(1), 27-42. https://doi.org/10.1080/13632430701800060
  • Minor-Rogan, Y. y Jacobson, S. (2014). USA-Her own words: Turning around an under performing school. En C. Day y D. Gurr (Eds.), Leading school successfully. Stories from the field (pp. 9-18). Londres: Routledge.
  • Murillo, F. J. y Hernández-Castilla, R. (2014). Liderando escuelas justas para la justicia social. Revista Internacional de Educación para la Justicia Social (RIEJS), 3(2), 13-32.
  • Pascual, J., Larraguibel, D., Zenteno, D. y Guarda, F. (2016). Liderazgo escolar en tiempos de crisis. el caso de dos liceos del centro sur de Chile después del 27F. REICE. Revista Iberoamericana sobre Calidad, Eficacia y Cambio en Educación, 14(2), 45-62. https://doi.org/10.15366/reice2016.14.2.003
  • Spillane, J. (2013). The practice of leading and managing teaching in educational organisations. En OECD-Center for Educational Research and Innovation (Ed.), Leadership for 21st century learning (pp. 59-82). Barcelona: Fundació Jaume Bofill.
  • Spillane, J., Camburn, E. y Pareja, A. (2007). Taking distributed perspective to the school principal’s workday. Leadership and Policy in Schools, 6, 103-125. https://doi.org/10.1080/15700760601091200
  • Spillane, J., Halverson, R. y Diamond, J. (2004). Towards a theory of leadership practice: A distributed perspective. Journal of Curriculum Studies, 36, 3-34. https://doi.org/10.1080/0022027032000106726
  • Stoll, L. y Fink, D. (1998). The cruising school: The unidentified ineffective school. En L. Stoll (Ed.), No quick fixes: Perspectives on schools in difficulty (pp. 189-206). Londres: Falmer Press.
  • Wahistrom, K. L. y Louis, K. (2008). How teachers experience principal leadership: The roles of professional community, trust, efficacy, and shared responsibility. Educational Administration Quarterly, 44, 458-495. https://doi.org/10.1177/0013161X08321502
  • Walker, A. D., Lee, M. y Bryant, D. A. (2015). How much of a difference do principals make? An analysis of beetwenschools variation in academic achievement in Hong Kong public secondary schools. School Effectiveness and School Improvement, 25, 602-628. https://doi.org/10.1080/09243453.2013.875044
Fuente de los datos: Dialnet